Ihr Team harmoniert nicht miteinander // Sie wünschen sich, dass Ihre Mitarbeiter unternehmerisch denken // Die Führungskräfte legen zwar fachliche, aber nicht genügend soziale Kompetenzen an den Tag // Das Betriebsklima stimmt einfach nicht // Einige Kollegen stehen vor einem Burnout // Seit der letzten Umstrukturierung sind die ...

Coaching in Düsseldorf // Businesscoaching

In einem Businesscoaching lernen Ihre Mitarbeiter ein ehrliches und offenes Miteinander, damit sie sich gegenseitig unterstützen und als engagiertes Team das Beste für Ihr Unternehmen geben können. Sie können wählen zwischen einem Führungskräftecoaching und einem Teamentwicklungstraining. Oder Sie kombinieren beides.


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Ihre Mitarbeiter entwickeln Verständnis für die unbewusste Beziehungs-dynamik.

Sie lernen, Teamkonflikte zu managen.

Sie arbeiten an Ihren Kommunikations-kompetenzen.

Sie lernen lösungs- statt problem-orientiert zu denken und zu handeln.

Sie finden Wege, sich selbst wieder besser zu motivieren.

Sie entwickeln eine höhere Selbstwert-schätzung und damit mehr Engagement.

  Wenn Ihre Mitarbeiter in Zukunft unterstützend und kooperativ handeln und denken sollen, dann ist ein Businesscoaching das Richtige für Sie.